企业仲裁协议：保障企业权益的有力手段

随着我国改革开放和社会主义市场经济体制的不断完善，企业之间的经济纠纷日益增多。企业仲裁协议作为一种有效的纠纷解决方式，逐渐受到企业和法院的关注。企业仲裁协议是指在平等主体的企业之间，为解决发生的经济纠纷，由双方约定的仲裁条款。本文旨在分析企业仲裁协议的性质、作用及其在保障企业权益方面的效力，为企业在发生经济纠纷时提供有益的建议。

企业仲裁协议的性质

1. 企业仲裁协议属于民事合同。仲裁协议是当事人之间为了解决民事纠纷而达成的协议，具有民事合同的性质。根据《中华人民共和国合同法》的规定，合同是具有民事权利义务关系的协议。企业仲裁协议正是由当事人根据自己的意愿，在平等、自愿、公平、诚信的基础上达成的协议，因此应视为民事合同。

2. 企业仲裁协议不具有涉外性。虽然企业仲裁协议可能涉及跨境经济纠纷，但其主要还是在国内发生的，因此不具有涉外性。

企业仲裁协议的作用

1. 避免诉讼，节省时间和精力。在企业发生经济纠纷时，如涉及诉讼，将需要经过法院审理、判决，过程较为繁琐，耗时较长。而通过仲裁方式解决纠纷，可以省去诉讼的程序，缩短纠纷解决的时间。仲裁结果的执行力较高，一旦仲裁裁决作出，对方当事人必须履行。

2. 降低诉讼成本。与诉讼相比，仲裁的成本较低。企业可以通过聘请律师等法律专业人员，对仲裁协议的履行情况进行监督，以降低诉讼成本。

3. 保护企业秘密。在仲裁过程中，企业的商业秘密和机密信息得到较好的保护。与诉讼相比，仲裁过程较为保密，有利于维护企业的商业秘密和形象。

4. 有利于企业形象的恢复。在仲裁过程中，企业可以积极与对方当事人沟通，寻求解决问题的途径。如通过仲裁，企业可以及时发现问题，采取措施改正，从而恢复良好的企业形象。

企业仲裁协议在保障企业权益方面的效力

1. 企业仲裁协议优先于其他纠纷解决方式。当企业发生经济纠纷时，如双方在合同中约定了仲裁条款，那么在发生纠纷时，应按照仲裁条款约定解决。如双方没有约定仲裁，那么可以适用我国《仲裁法》的规定，由当事人选择其他纠纷解决方式。

2. 企业仲裁协议的效力优于和解协议。和解协议是在纠纷发生过程中，当事人达成的解决纠纷的协议。和解协议虽然可以作为纠纷解决的一种方式，但在没有约定或者约定不明确的情况下，不能优先于企业仲裁协议。

企业仲裁协议：保障企业权益的有力手段 图1

3. 企业仲裁协议的效力优于调解协议。调解协议是在调解过程中，当事人达成的解决纠纷的协议。调解协议虽然可以作为纠纷解决的一种方式，但在没有约定或者约定不明确的情况下，不能优先于企业仲裁协议。

企业仲裁协议作为一种有效的纠纷解决方式，在保障企业权益方面具有重要的作用。企业可以通过仲裁协议，避免诉讼，节省时间和精力，降低诉讼成本，保护企业秘密，有利于企业形象的恢复。企业应当重视仲裁协议的签订，以维护自身的合法权益。法院也应当积极支持企业仲裁协议的履行，为企业提供公正、公平、高效的司法服务。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）